So geht Qualität in der persönlichen Weiterbildung!

Oktober 1, 2018

Eine gelungene Personalentwicklung ist nahezu jedem Unternehmen und den Angestellten wichtig. Gut drei Viertel der Unternehmen sind aktiv in beruflicher Weiterbildung. Wie das Statistische Bundesamt (Destatis) aus Wiesbaden in einer Untersuchung 2017 mitteilt, ist der Anteil der weiterbildenden Unternehmen gegenüber 2010 um vier Prozentpunkte gestiegen.

Interessant ist, dass vor allem in die Weiterbildung von leitenden Funktionen weiterhin kräftig investiert wird. Nutzten 2016 insgesamt 52 % der Erwerbstätigen eine betriebliche oder individuelle Weiterbildung, lag der Anteil bei den Fach- und Führungskräften sogar bei 72 %. Bei uns haben Sie die Auswahl aus dem gesamten Spektrum der entscheidenden Qualifikationen– von Ihrer individuellen Persönlichkeitsentwicklung über Mitarbeiterführung bis hin zu Verhandlungsstrategien.

Ob es um die heutigen Anforderungen an junge Führungskräfte geht oder um Spezialtrainings für erfahrene Führungskräfte in besonders herausfordernden Situationen. Sie lernen das Beste von den Besten – um einer der Besten zu werden. Diesen Anspruch verfolgen wir seit Jahren bei der Auswahl unserer Trainer und Referenten. Nutzen Sie unsere Qualität für Ihre berufliche Entwicklung hin zu nachhaltigem Erfolg.

Wer nicht lernt, droht also den Anschluss zu verlieren. Planen Sie daher jetzt Ihre persönliche Weiterbildung oder die Ihrer Mitarbeiter für das nächste Jahr. Mit unserem Jahreskatalog 2019 geben wir Ihnen das nötige Rüstzeug dafür an die Hand!

Wir wünschen Ihnen viel Freude beim Stöbern.

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